ESP | CAT | ENG

La Universidad de Girona participa en una red de empleo universitario euromediterráneo y suratlántico


La citada red, denominada Uniporta11, pretende compartir experiencias entre las distintas universidades en materia de empleo universitario, reuniendo a instituciones del espacio euromediterráneo y lugares periféricos y transfronterizos

Con el objetivo de impulsar la empleabilidad de los universitarios, la Universidad de Huelva, a través del Servicio de Empleo (SOIPEA) del Vicerrectorado de Estudiantes, Empleo y Empresa, ha puesto en marcha una red de empleo universitario euromediterráneo y suratlántico integrada por universidades e instituciones españolas y europeas próximas geográficamente y con características socioeco­nómicas y culturales comunes. El proyecto, denominado Uniporta11, se enmarca dentro del pro­grama Euroempleo del Servicio Andaluz de Empleo para la promoción de acciones de coope­ración transnacional e interregional en materia de empleo.

La Universidad de Huelva, como promotora y coordinadora de esta red, cuenta con la colaboración de las si­guientes universidades nacionales como socios: Vigo, Girona, Las Palmas y la Fundación Univer­sidad- Empresa de las Islas Baleares; además de las universidades europeas de Algarve, Madeira, Perpignan, Triestre, Ferrara y el Consorcio Interuniversitario AlmaLaurea de Bolonia.

Objetivos

Uniporta11, creada a través de herramientas web 2.0, procura enriquecer las buenas prácticas sobre empleabilidad y fomentar el auto­empleo, pero también aportar valor a los restantes socios del proyecto y producir sinergias, cuyos resul­­tados puedan transferirse a la sociedad, complementando las iniciativas políticas existentes en materia de empleo y apoyando a aquellos colectivos más desfavorecidos.

Entre los objetivos del proyecto figura también la elaboración de un mapa de recursos univer­sitarios para la empleabilidad y el fomento del autoempleo en contextos europeos periféricos. Del mis­mo modo, con esta red se pretende dar respuesta a los requerimientos del EEES y de la Estra­tegia Europea para el Empleo, en el sentido de vincular con más claridad los procesos formativos a la inserción laboral, a través de la modernización de los Servicios de Empleo. Por otro lado, se pretende también fomentar la movilidad europea de los estudiantes y recién titulados con vocación empren­dedora; impulsar el autoempleo en la Comunidad Universitaria, creando para ello una Cartera de Oportunidades Empresariales, y la elaboración de un trabajo de investigación sobre las diferentes líneas de colaboración entre las universidades y los correspondientes servicios públicos de empleo.

Con la denominación de Uniporta11 a este proyecto, se pretende representar una característica común de los diferentes entornos territoriales que integran esta red como es “nuestra vocación de puerto de embarque y desembarque de ideas innovadoras, y el carácter transfronterizo que nos constituye en puerta de entrada de diferentes culturas, idiomas y formas de ser y actuar”.


Puntuación
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
no hay comentarios Síguenos en facebook y en twitter

Proyecto financiado por el Ministerio de Educación, Cultura y Deporte en el marco del Programa Campus de Excelencia Internacional

Universitat de les Illes Balears ⋅ Ctra. de Valldemossa, km 7.5 ⋅ Palma ⋅ 07122 Illes Balears ⋅ Tel: +34 971 173 000
Universitat de Girona - Campus e-MTA ⋅ Parc Científic i Tecnològic, Edifici Casademont ⋅ C. Pic de Peguera, 15, ⋅ 17003 Girona Tel. 972 419 678
CSIC. Serrano, 117 ⋅ 28006 Madrid ⋅ Tel: +34 914 113 077
Institut Català de Recerca de l’Aigua (ICRA)Edifici H2O - Parc Científic i Tecnològic de la Universitat de Girona. Emili Grahit 101- 17003 Girona

2012 © e-MTA Campus Euromediterráneo del Turismo y el Agua AVISO LEGAL| MAPA WEB
iglesiesassociats